SUPERVISOR REMUNERACAO

Vaga: Supervisor em Remuneração

Empresa: Confidencial / Cidade: Santa Barbara DOeste

Requisitos obrigatórios:

- Graduação em Administração, Recursos Humanos, Economia ou áreas afins.

- Perfil hands-on e proativo.

- Inglês avançado obrigatório.

- Experiência sólida em remuneração, benefícios e políticas de RH.

- Conhecimento avançado em Excel e sistemas de gestão de RH.

- Experiência prévia em indústria automotiva é um diferencial.

Principais atividades:

- Construção e gestão de HeadCount da empresa.

- Desenvolvimento do planejamento e orçamento anual de remuneração e benefícios.

- Criação e manutenção de tabelas salariais e políticas de cargos e salários.

- Supervisão de projetos e inovações em RH e facilities, incluindo portaria, restaurante, frota e expatriados.

- Coordenar e supervisionar atividades relacionadas à remuneração e benefícios.

- Elaborar análises e tabelas salariais, estudos de mercado e benchmarks.

- Apoiar a implementação de processos de remuneração estratégica.

- Gerenciar relatórios e indicadores de remuneração e benefícios.

- Atuar como referência para dúvidas e suporte das áreas sobre políticas de RH.

Diferenciais:

- Experiência prévia em indústria automotiva.

- Vivência em projetos de revisão de estrutura de cargos e salários.

- Conhecimento em legislação trabalhista relacionada à remuneração.

Salário e benefícios: a combinar.